【岗位介绍、薪酬待遇】
1岗位：【车险-电话销售】工作，非客服，需要一定的抗压力和销售技能，每月会有业务考核
2工作内容：资源公司提供，无需外拓客户，按照公司节奏进行销售
3工作时间：8:30～18:30，中午休息1.5小时
前2个月新人期双休，2个月后可选择性加班，每个月有2到3次加班（一般周六，有偿加班）
4薪酬
①前三个月-新人期:底薪1600+全勤200+新人津贴1200，住房补贴500，一共3500。
②三个月后:底薪1600+全勒200+住房补贴500（额外再加3个月）职级津贴（300-3800不等）+提成。
如果前三个月，提成高于1200新人津贴，按提成择高发放；如果提成低于1200，则按新人津贴1200发放。
稳定后工资标准:3个月内3-4K，3-6个月5-7K，半年以上6K-1W+
5福利待遇：转正后缴纳五险一金，法定节假日，过节发放过节福利，带薪年假等
6招聘要求：年龄22-35岁，大专及以上学历（优秀者可放宽），不招实习生，不招短期工，尝试做三两个月不建议入职；普通话标准，沟通能力强，抗压，上进，无不良记录着，有销售经验者优先