岗位职责：
1) 负责公司法律管理体系、法律风险管理体系的建立和维护；
2) 负责处理公司的各类纠纷（以诉讼与非诉讼方式），协助做好外部律师的选用和对接工作；
3) 负责对公司所有合同、规章制度的合法性、合规性进行审核，并参与编制、审核公司标准合同文本；
4) 参与公司重大决策及重大经济活动，参与相关法律文书的起草和修订，并负责为公司各项业务活动提供法律咨询及法律支持服务；
5) 加强公司员工的法律意识，为员工提供法律知识的培训和法律支持。
任职资格:
1、 大学本科以上学历，法律、房地产相关专业，已通过司法考试，熟悉民商事相关法律法规，能及时掌握房地产相关法律法规政策；
2、8年以上地产公司或律所相关经验，熟悉地产法务工作，有地产类诉讼案件处理经验；
3、逻辑性强，思维敏捷，具有良好的法律风险控制与团队协作意识；
4、具有较强的沟通与协调能力，良好的口头与书面表达能力。
5、责任心强，积极乐观，有事业心并能承受一定的工作压力。