k12英语规划师/英语销售/英语课程顾问（该岗位只接受有K12英语课程顾问经验的哈）
关于我们：
我们是一家专注于线上中小学英语（小初高）培训的教育科技公司，提供涵盖单词速记、语法体系、阅读提升等全方面的定制化课程。我们致力于通过科学的学习规划和专业的教学服务，帮助学生高效提分，获得长远进步。
职位概述：
我们正在寻找一位经验丰富、结果导向的英语学习规划师。您将成为连接潜在学员与专业课程的桥梁，核心职责是深入理解学生与家长的需求，提供专业的英语学习诊断与规划方案，并有效沟通课程价值，最终促成签约，助力销售目标达成。如果您在英语培训销售领域（特别是单词、提分类产品）有成功经验，渴望在一个快速成长的环境中发挥关键作用，我们期待您的加入。
岗位职责：
1、负责对接销售团队提供的潜在客户（Leads），进行一对一深度沟通，了解学生的学习情况、薄弱环节及提分目标。
2、运用专业知识（尤其是单词记忆法、语法体系和阅读技巧等方面），为学生进行初步的学习能力评估与问题诊断。
3、根据诊断结果，结合公司课程体系，量身定制个性化的英语学习规划方案，并清晰阐述其科学性与预期效果。
4、主动跟进客户意向，精准传递课程价值与服务优势，有效解答疑虑，建立信任，最终完成课程销售与签约。
5、与教学、教研团队保持紧密协作，反馈前端市场需求，共同优化产品与服务。
6、维护良好的客户关系，为后续的学习服务开启奠定良好基础。
7、上班时间下午13-18点，19-22点
任职要求：
1、本科及以上学历，英语、教育、市场营销等相关专业优先。
2、具备2年以上K12英语培训行业课程顾问、学习规划师或高级销售经验，有明确的销售业绩证明。
3、深刻理解中小学英语（特别是单词提分）教学痛点与市场现状，有成功推广相关产品的经验者优先。
4、有在鼎校、李校、万聪等行业知名机构相关岗位工作经验者将获得优先考虑。
5、出色的沟通表达能力、亲和力与共情能力，能够与家长和学生建立良好连接。
6、强烈的目标感和结果导向思维，具备优秀的抗压能力和谈判技巧。熟练使用办公软件及CRM系统。
福利待遇：
1.具有市场竞争力的底薪 + 高额绩效提成 + 丰厚奖金，收入上不封顶。
2.系统的产品知识与销售技巧培训。
3.清晰的职业发展路径（管理路线/专家路线）。
4.完善的福利体系（五险、带薪年假、节日福利等）。
5.充满活力与协作精神的团队氛围。