一、岗位职责：
1. 依据公司销售政策，制定区域销售规划及任务目标分解，执行公司产品的招商策略，完成负责区域内销售任务；
2. 负责区域内代理商的开发、遴选、洽谈，并为代理商提供销售支持和服务；
3. 跟进代理商的销售业务，推进终端市场开发及上量计划，协同代理商制定渠道管理、品牌推广和促销方案，保障代理商年度目标落地；
4. 开展市场调研，掌握辖区内终端动态、竞品信息、商业趋势、商业数据等情况，同步收集地方政策与市场反馈，持续优化招商策略；
5. 维系客户长期稳定的合作关系，深化客情链接，同步搭建并提升公司品牌在区域市场的形象与影响力。

二、岗位要求：
1. 大专及以上学历，医药学 / 市场营销类专业优先，年龄40岁以下；
2. 5年以上相关工作经历，在大区范围内有稳定的省级和地级代理商资源，熟悉当地主要连锁及市场开发的能力，有处方药在零售端操作经验者优先；
3. 具有高度的责任心及较强的沟通、协调和组织能力，具备良好的团队精神；
4. 能够长期出差或常驻市场。

三、薪资福利：
薪资架构：基本薪资+绩效薪资+提成+奖金
年薪：[20万-30万]

四、 负责市场：
东部大区、南部大区、西部大区、北部大区、中部大区各一名。