岗位职责：
1、负责所在区域站点各项事物的管理与协调，落实各项具体服务工作的开展，保障站点的各项医护、康养服务按质按量地完成；
2、负责所在区域站点护理人员的招聘、培训、人员储备、团队管理；
3、负责对接所在区域甲方及街道和社区，保持良好的合作关系，协助发展延伸服务和开拓新项目、新业务；
4、负责所在区域站点客户的护理计划、新客户上门培训、系统派单、客户档案整理及维护、日常工作报表填报、数据报表统算等、以及信息系统的数据录入管理等工作；
5、按期按规定完成所辖站点护理服务的飞行检查及客户满意度回访；
6、负责所在区域护理员每月服务覆盖率的完成及回款，与客户之间保持良好关系，及时跟进特殊客户，对异常情况等进行及时沟通和解决问题；
7、防止护理安全事故发生，如发生应及时上报并妥善处理。
8、完成领导安排的其他工作等。
任职要求：
1、持有护士证及以上，有医院或康养机构护理工作经验。
2、40岁以下，身心健康，普通话、本地方言流利。
3、有担当，吃苦耐劳，亲切耐心，有较强的基层管理能力、执行能力及沟通能力。
4、熟练操作电脑和手机办公软件。
5、忠诚，热爱养老护理和医疗事业，愿意与公司共同成长共同进步。