岗位职责：

1、协助销售部长制定公司市场拓展及销售战略；

2、及时了解行业动态、收集竞品的品牌相关资料；

3、承接部长制定的销售目标，并保证年度销售目标的实现;

4、负责协助销售部门的管理工作，制定并组织实施完整的销售分解方案;

5、组织部门开发多种销售手段，完成销售计划及回款任务;

6、参与公司重大营销合同的谈判与签订工作；

7、组织销售团队培训工作；

8、填制公司各类销售报表，工作计划及年度总结计划，并上报给部长;

9、完成公司经理及部长临时交办的其他任务。

任职要求:

1、熟悉现代管理模式，熟练运用各种激励措施；

2、有丰富的市场营销策划经验，能够识别、确定潜在的商业合作伙伴，熟悉行业市场发展现状；

3、具有优秀的营销技巧，较强的市场策划能力和运作能力;

4、良好的口头及书面表达能力；

5、优秀的市场拓展、项目协调、谈判能力；

6具有高度的工作热情和责任感。


职位福利：项目奖金、年终分红、高温补贴、定期团建、弹性工作、带薪年假、五险一金、绩效奖金