岗位职责

1.协助总经理制定、贯彻、落实各项经营发展战略、计划，实现企业经营理目标；

2.负责重要经营管理文件的起草及执行情况跟踪；

3.对上级领导交办各部门完成的事项进行跟进，并及时汇报完成进度；

4.协助总经理处理公共事务，负责做好总经理的工作行程安排；

5.负责汇总各部门需要签批的文件，跟踪领导签批情况并及时反馈给各部门。

任职资格：
1.本科以上学历，工商管理及相关专业；
2.英文四级以上，口语流利，能熟练操作办公自动化软件，熟悉各种经营报表的制作，对数据敏感；
3.文笔佳，能准确无误地对各种会议进行现场记录，有较好的企业公文写作能力；
4.有较强的协调沟通能力，能做好信息的上传下达，并能对公司领导安排的事项进行跟进；
5.有较强的执行能力，工作细心，有责任感，有较强的保密意识。