销售经理岗位职责
市场调查与分析：
1、负责市场调查，及时掌握酒店行业市场动态，定期分析市场动向、特点和发展趋势。
2、搜集、整理市场趋势和相关信息，为发展酒店的销售策略提供参考。
3、销售计划的制定与执行：根据市场具体情况，制定销售计划和销售策略，包括销售目标、销售重点和行动方案。
4、监督销售计划的执行情况，确保销售目标的达成。
客户开发与维护：全面负责酒店销售渠道的开拓与客户关系的维护，包括商务、散客、会议、宴会等各类客户。
1、走访客户，征求客户意见，分析销售动态，根据市场变化提出改进方案。
教育背景
1、学历要求：本科学历，条件优秀者可放宽至大专学历。
2、行业经验：要求2年以上四、五星级酒店销售经理工作经验。
3、销售管理：有销售管理工作经历者优先，能够带领团队完成销售目标。
4、市场开拓能力：具备较强的市场开拓能力，能够开发新的客户资源，维护老客户关系。
5、市场分析：具有敏锐的市场观察和洞悉力，能够分析市场动态，制定有效的销售策略。
6、营销策划：懂营销策划，能够策划和组织销售推广活动，提供适当的优惠条件以吸引客户。
7、沟通协调能力：沟通协调能力强，能够与客户、上级及团队成员保持良好的沟通。
8、形象气质：形象好气质佳，能够代表酒店形象。
9、抗压能力：有较强的抗压能力，能够在高压环境下保持冷静和工作的高效。
10、责任心：具备高度的责任心，对工作认真负责。