工作职责:
1.利用各种渠道拓展市场，具体包括劳务派遣，岗位外包、业务外包、人事代理、招聘流程外包、残疾人服务等;
2.开发潜在客户，扩大与老客户的合作范围，做好客情维护;
3.完成签单并进行服务跟踪，配合服务部门同事提供优质售后服务;
4.组建销售团队、完成部门年度业绩指标:
任职要求:
1.本科学历、人力资源管理专业优先(优秀者有同岗位工作经验者可放宽至大专) ;
2.喜爱人力资源行业，认可销售工作;
3.有大客户销售经验，有企业客户资源的优先考虑;
4.良好的沟通表达能力，市场洞察力，解决问题能力;
5.具备顾问式销售技能;
6.具备人力资源管理师证书优先;
7.有教培行业销售、保险行业销售经验优先;
福利待遇:
底薪+业绩提成+其他
五险一金 朝九晚五点半周末双休法定节假正常休
息
工作地点:保利中心南塔写字楼1805