振宜汽车，新厂区招聘以下质检和驾驶员岗位，包食宿2班倒，月5000左右，包食宿。

需求人数：30人 工资待遇：6000-700元

岗位职责：

1.过程检验工作，不合格品不混入下道工序；
2.班组问题记录、分析、反馈、上报；
3.偶发批量问题及时处理、反馈和跟踪；
4.质量问题分析和建议。

任职资格：

1.40周岁及以下，高中及以上学历，有相关工作经验者优先；

2.身体健康,能胜任本岗位工作。

九、路试驾驶员 需求人数：50人 工资待遇：6000-7000元

岗位职责：

1.负责进行车辆的路试工作，确保车辆性能符合标准；

2.根据测试结果进行记录和报告，为车辆改进提供数据支持；

3.与团队成员协作，确保测试流程的顺利进行。

任职资格：

1.五年及以上驾龄，c1驾照，会开手动挡车子，具备良好的驾驶技能和对车辆性能有深入了解；

2.能够准确执行测试计划，并及时处理测试中的问题；

3、身体健康,无本岗位职业禁忌症,能胜任本岗位工作。

十、IQC检验员（来料检验员） 需求人数：30人 工资待遇：6000-7000元

岗位职责：

1、来料接收核对：核对供应商送货单与采购订单是否一致。检查外包装是否有破损、变形、污染、标识不清等异常情况。

2、对来料进行科学、随机抽样、严格按照检验规程、图纸、技术标准、样品或承认书进行检验。

3、检验结果判定与记录：准确记录检验数据，及时地填写检验报告。

4、及时向上级汇报检验过程中发现的重大质量问题。

任职资格：

1.40周岁及以下，高中及以上学历，1-2年以上制造业IQC或相关质量检验工作经验优先；

2. 良好的沟通能力协调能力，较强的抗压能力。

3. 身体健康、能接受夜班。

十一、CP9检验员（整车终检） 需求人数：3人 工资待遇：6000-7000元

岗位职责：

1、依据作业指导书、质量标准等文件要求，对所在工序（CP9工位）的生产过程和产品进行检查；

2、熟练运用目视检查、功能性测试设备等手段，准确识别产品的外观缺陷、尺寸偏差、装配错误、功能异常等问题。

3、发现不合格品或过程异常时，采取行动拦截，防止不合格件流向下道工序。

4、准确、及时、完整地填写检验记录、不合格品报告、质量报表等。

任职资格：

1.40周岁及以下，高中、中专及以上学历，相关工作经验优先；

2.能接收夜班，具有较强的抗压能力和良好的沟通能力。

3.身体健康,无本岗位职业禁忌症,能胜任本岗位工作。

十二、PDI检验员（整车质量检验） 需求人数：4人 工资待遇：6000-7000元

岗位职责：

1、负责对成品车进行入库前的抽查检验工作；

2、负责异常批量问题的反馈上报；如实填写车辆检验结果和质量异常单；

3、对不合格品进行标识和复检；进行车辆返修工作，包括故障排查和修复；有权阻止未经检验和不合格的车辆出入库；

4、负责商品车整车静态和动态检验，包括漆面、内外饰、底盘等项目的检验

定期巡检，做好巡库记录。

任职资格：

1、40周岁以下，中专或高中以上，具备一定的汽车专业知识和工作经验；需要持有C1驾照，有实际驾驶经验；

2、需要熟练使用办公软件，具备良好的沟通能力和团队协作能力

3、身体健康，能接受夜班。