一、具体工作内容
1. 教学管理
* 制定学期教学计划，安排课程和教师。
* 审核教案和课件，确保教学内容符合要求。
* 听课评课，提供教学改进建议。
* 组织教学质量评估，撰写分析报告。
* 收集教学反馈，优化课程设置。
*需带班上课。
2. 教师管理
* 招聘面试，选拔合适教师。
* 组织新教师培训，安排教学任务。
* 定期考核教师，提供反馈和指导。
* 组织教研活动，分享教学经验。
* 关注教师职业发展，提供培训机会。
3. 学生管理
* 安排新生入学测试，制定学习计划。
* 定期与家长沟通，反馈学生学习情况。
* 组织家长会，解答疑问。
* 策划课外活动，丰富学生学习体验。
4. 其他工作
* 协助市场推广，参与课程宣传。
* 完成上级交办的其他任务。
三、任职要求
1. 英语或教育相关专业本科及以上学历。
2. 5年以上少儿英语教学经验，1年以上管理经验。
3. 熟悉青少儿英语教学体系，具备优秀的教学能力。
4. 具备良好的沟通、组织协调和团队管理能力。
5.热爱教育事业，责任心强，具备良好的职业素养

岗位福利：餐补、话补、五险、绩效奖金、节日福利、年终奖
福利待遇：基本薪资+岗位薪资+课时+续费+试听（综合薪资12k-15k，具体薪资根据试讲情况再确定！）
作息时间：周一单休，单休，单休！！！
周二至周五13:00-20:30
周末8:40-18:00
寒假集中放假12-14天，暑假集中放假5-7天。