岗位职责：
1. 带领团队完成年度销售目标，制定月度/季度销售计划；
2. 负责门店（包括团队管理、形象建设、资产运营等）的整体管理与运营；
3. 直接对接门店客户，理解并满足客户需求，处理客户投诉及纠纷，提升客户满意度。
任职要求：
1. 具备良好的团队管理能力和优秀的沟通技巧；
2. 有较强的客户服务意识，能够有效处理客户投诉及纠纷；
3. 对全屋定制行业有一定的了解和经验。