岗位内容：
1. 跟随公司各职能部门负责人学习各项管理技能，承接和完成指派的各种任务。
2. 各部门轮岗学习，实习期3-6个月，之后进入公司研发部，品质部，工程部，现场管理等各个部门。
任职要求：
1. 具备优秀的沟通表达能力和学习能力，热爱挑战，有成功意愿和思考能力。