任职资格：
1、教育培训：大专及同等学历；
2、工作经验：3年以上制造业仓储工作经验，2年以上仓储主管
职责一：实施对进销存业务流程的管控
1、定期组织相关人员对仓储管理流程、制度的培训与学习；
2、监督仓储人员对收发存流程各环节的规范执行；
3、督导仓储管理流程、制度、ERP系统的操作流程的执行并持续改善。
职责二：实施对库存账物相符、安全防护的管控
1、定期组织仓库对账物盘存、分析、实施、反馈异常问题；
2、组织对库存各环节中产品防护的管控；
3、组织对仓库环境、库容、设备、质量等安全管控；
4、定期对库存管理流程、制度的执行检讨。
职责三：人员管理
1、依据生产计划节点，督导各仓库备料、出货等任务的实施及信息收集与反馈；
2、依据仓库绩效管理办法，实施各仓库人员的日常考核；
3、组织实施仓库各级人员进行相关培训。
职责四：其它事项
1、其它上级交代执行的事项；
2、督导仓库各类设备的维修与保养；
3、严格依据安全与环境管理体系的要求，规范行使本岗位对应的权责。
岗位原则性要求：
1、事项真实与及时呈报、事清财清人清、制度执行的原则性。
任职资格：
1、教育培训：大专及同等学历；
2、工作经验：3年以上制造业仓储工作经验，2年以上仓储主管
职责一：实施对进销存业务流程的管控
1、定期组织相关人员对仓储管理流程、制度的培训与学习；
2、监督仓储人员对收发存流程各环节的规范执行；
3、督导仓储管理流程、制度、ERP系统的操作流程的执行并持续改善。
职责二：实施对库存账物相符、安全防护的管控
1、定期组织仓库对账物盘存、分析、实施、反馈异常问题；
2、组织对库存各环节中产品防护的管控；
3、组织对仓库环境、库容、设备、质量等安全管控；
4、定期对库存管理流程、制度的执行检讨。
职责三：人员管理
1、依据生产计划节点，督导各仓库备料、出货等任务的实施及信息收集与反馈；
2、依据仓库绩效管理办法，实施各仓库人员的日常考核；
3、组织实施仓库各级人员进行相关培训。
职责四：其它事项
1、其它上级交代执行的事项；
2、督导仓库各类设备的维修与保养；
3、严格依据安全与环境管理体系的要求，规范行使本岗位对应的权责。
岗位原则性要求：
1、事项真实与及时呈报、事清财清人清、制度执行的原则性。