岗位职责：
1.办理员工招聘.入职.离职等手续；
2.建立.维护人事档案，办理和更新劳动合同；
3.协助上级建立健全公司招聘.保险.福利.绩效考核等制度；
4.及时准确的更新员工通讯录；管理公司网络.邮箱；
5.负责日常办公用品采购.发放.登记管理，办公室设备管理；
6.员工考勤系统维护.考勤统计及外出人员管理
7.保证前台所需物资的充足（如水.纸.设备.耗材及报销单据表格等）及费用结算。
任职资格：
1.文秘.人事行政管理等相关专业大专以上学历；
2.一年以上相关工作经验；
3.熟悉办公室行政管理知识及工作流程，熟悉公文写作格式，具备基本商务信函写作能力，熟练运用OFFICE等办公软件；
4.工作仔细认真.责任心强.为人正直，具备较强的书面和口头表达能力；