岗位职责:
1、负责车身焊接工艺路线及焊接工艺流程的编制；
2、负责编制焊接工艺规范、作业指导书；
3、负责车身新项目或改款项目预研阶段的焊接夹具与成本分析；
4、负责车身设计阶段的焊接工艺分析及问题关闭；
5、负责车身焊接总成件开发的技术交流，支持工装开发招标定点工作；
6、负责工装开发阶段夹具结构评审、图纸会签；
7、负责工装开发阶段的节点管控与风险识别；
8、负责工装夹具的预验收、回厂、调试；
9、负责车身冲焊件工装夹具工序审核，及问题整改关闭；
10、负责车身焊接件匹配整改及质量提升、工艺文件编制；
11、负责车身焊接所涉及的设变方案评估、VAVE方案分析调试；
12、负责车身新型连接技术开发及工装开发管控；
13、负责车身件（新开发/沿用件）质量提升；
14、负责制定&修订外协工装开发流程、体系文件；
15、参与车身设计阶段数据评审；
16、负责后期焊接缺陷类质量问题分析，解决
任职要求:
1、熟悉车身焊接工艺/工装开发流程；熟悉车身结构、焊接可行性、焊装工序拆解、定位策略及装配策略、GD&T等相关专业知识，能够自主进行焊装工艺开发、匹配质量提升、提供设计优化方案等能力，熟练操作CATIA等办公软件；
2、熟悉汽车行业动态，熟悉新材料及钢铝连接知识；具备车身结构设计、SE、综合匹配等关联技术评估能力；
3、能够进行工作目标的分解、策划和实施；
4、具有良好的高效沟通和协调能力；具备较强的创新和学习能力；
5、8年以上焊装工艺开发经验，完整参与1款及以上量产车型开发经历；
6、具有本科8年及以上学历，乘用车或商用车相关焊装工艺领域从业经验，机械制造、车辆工程等相关专业。