岗位职责：
1、协助董事长制定战略规划，并主持集团整体运营管理工作；
2、主导集团各类体系、流程的规范及优化；
3、对集团重大经营决策和节点结果进行督办，并进行评价和考核管理工作；
4、团队建设及企业文化管理。
任职要求：
1、有快消品集团化公司管理管控经验，有计划运营的实践经验；速冻食品行业优先
2、有速冻调理品产供销一体化的公司实际管理经验，有计划运营的实践经验；
3、有较强的的组织、协调、沟通、领导能力及出色的人际交往和社会活动能力，必须具备较强的市场营销策划能力，具有成功的市场营销策划案例。
4、该岗位董事长直接面试，面试前请候选人按工作履历顺序，依次提供工作企业中，初始和离职社保缴纳证明或个人所得税缴纳证明或工资流水的两份截图记录，我司仅作为证明工作履历真实性查验。
福利待遇：
1、五险、法定节假日、工作餐、员工宿舍；
2、高大上的工作场所、舒适典雅，环境美，交通便捷；
3、专业的培训体系，良好的职业发展空间，完善的晋升渠道；
4、丰富多彩的团队活动，包括但不限于考察、游玩、集体运动、聚餐等。
具体薪资面议，能力出众者可放宽薪资~