本岗位倾向于通过制定增长策略，达到自传播、自增长的目标。
【岗位职责】
负责公司核心产品（微信小程序及PC Web端）的用户增长工作，设计和实施低成本、高效率的用户拉新和促活方案。
独立制定并执行从用户拉新、激活、留存到变现（AARRR）的整体增长策略，对关键增长指标（如MAU、新增用户、传播指标等）负责。
建立并完善用户增长数据监控体系，通过用户行为分析、漏斗分析、路径分析等方法，定位增长瓶颈和机会点。
主导设计A/B测试、裂变、自传播、PLG 实践等增长实验，持续优化产品功能、用户路径和运营策略，推动增长黑客机制。
【任职要求】
本科及以上学历，2年以上增长策略产品工作经验，至少主导过一个完整的从0到1或从1到N的增长项目。
对裂变、活动等的增长手段有深入研究和成功案例。
会玩各种增长hack，从冷启动到病毒传播，能设计实验又能快速验证假设。
熟练数据分析工具，数据敏感，从关键数据中发现洞察点，主动发现问题并提出策略。
具备良好的沟通能力和自驱力，团队合作精神和执行力，能够承受工作压力。