核心岗位职责
1.纯线上商户挖掘与邀约：通过电话、企微、行业社群、线上商户高德资源库等渠道，挖掘未入驻高德的本地商户（休娱/生活服务等全品类），结合销售思维精准传递高德LBS流量、免费曝光、团购交易等平台价值，高效解答商户异议，完成线上邀约入驻目标。
2.远程指导商户入驻上线：纯线上指导商户准备营业执照等入驻资质，同步高德商家端后台操作流程，协助商户完成注册、POI信息完善、旺铺装修、团购套餐上架等全流程操作，推动商户快速合规通过审核、上线经营。
3. 线上商户日常运营维护：远程跟进已入驻商户平台经营数据（曝光、点击、核销率等），为商户提供线上运营优化建议；通过电话/企微及时解答商户平台操作、规则理解、活动参与等常见问题，做好纯线上客情维护，提升商户活跃度。
4. 平台活动线上宣导与落地：承接高德平台节日特惠、本地专场等营销活动，纯线上向商户宣导活动规则、流量福利，推动商户积极参与活动，跟进活动参与进度及转化效果，完成活动落地指标。
5. 运营数据统计与优化：每日/每周统计商户邀约数、入驻数、活动参与数、业绩转化数等核心指标，按要求完成线上数据报表提报，基于数据复盘线上拓客、沟通技巧，持续优化工作动作。

4. 熟练使用Excel、微信/企微、办公软件等线上工作工具，能快速适配平台新工具、新系统的学习与使用。
职业素养
1.抗压能力佳，能接受销售类指标考核，具备良好的工作主动性和责任心，对个人线上运营指标负责；
2. 服务意识强，对待商户耐心细致，线上沟通注重商务礼仪，维护高德平台品牌形象；
3.团队协作意识佳，能通过线上方式配合团队完成集体目标，乐于分享线上拓客、商户沟通经验；
4. 拥抱变化，能快速学习高德平台新规则、新政策，适配业务调整，认可本地生活线上运营行业发展。
岗位福利
1. 薪酬激励：无责底薪＋绩效奖金＋商户入驻/业绩提成（上不封顶）+月度/季度销冠奖＋工龄工资；
2. 基础保障：五险、法休、带薪年假，婚丧产假带薪假期、工龄工资；
3. 办公福利：纯线上办公＋无外勤＋周末大小周月6天休息；
4.成长培养：带薪岗前培训（平台规则＋运营技能+线上销售技巧→运营主管→区域运营总监，代秀者可转岗平台广告BD、线上商户拓展等核心岗位；
6. 其他福利：法定节假日＋带薪年假＋节日福利＋团建＋阿里/高德生态专属权益。
招聘亮点：20-35岁年轻化团队+无外出纯线上办公+广告/电话/生活服务销售经验即可投＋零基础运营技能带薪培训＋提成上不封顶＋五险全覆盖！
+线上销售沟通技巧）+1V1资深导师线上带教＋定期销售/运营能力提升课；
5. 职业发展：清晰的线上晋升通道，运营专员一资