【岗位职责】
1. 学生管理。建立起校区与学生、家长、教师之间的良好关系。
2. 对接授课教师，排课、准备课程材料。
3. 对班级群动态的监督和管理，定期举行班级群活动。
4. 建立学员档案。对学生档案进行简历和维护，做好学员课前的记录登记
5. 检查授课实施情况，督促各科教师根据学生情况做好备课工作。
6. 学员维护及续费工作。维护学员长期稳定上课，报账完成课消，同时挖掘学员需求，促进后期的续费和转介绍。
【岗位要求】
1、专科及以上学历，公司提供一对一帮带培训；
2、亲和力强，形象气质好，思维敏捷，有耐心;；
3、普通话流利标准，语言组织表达能力强；
4、有良好的团队合作精神，沟通能力强；
5、从事过教务/学管/班主任工作，有教培行业工作经验者优先考虑。
【工作时间】
早班10:00-19:00，晚班13:00-21:00，根据个人意愿和校区情况安排。
【福利待遇】
底薪加带班绩效加提成，综合8-10；