【任职要求】
1.有同行业控销品销售经验
2.有自己的团队 （不低于10人） 3年以上管理经验
3.较强的区域市场拓展能力及陌生拜访、挖掘客户需求能力、较强的服务意识，善于沟通协调，热爱销售
4.勇于开拓，抗压性强，愿意在医疗领域深耕.
5.可短期出差。

【职位详情、管理能力:】
1、对区域整体销售指标负责:
2、理解公司战略方针，省区内贯彻传达，围绕战略方针制定相关指标与行为并落实
3、负责省区团队人员管理与建设，阶梯性培养人才进行储备
4、负责省区重点客户的管理与维护，协助销售总裁解决工作中困惑与问题
5、负责省区内年度费用的预算、实际发生的费用的审批把控
6、收集省区竞品信息动态，及时与总监和市场部汇报分析结果，共同探讨沟通，制定合理的解决方案