岗位职责：

1.负责制定固废业务的年度运营战略，统筹各子项目运营目标，监督各子项目运营经理执行落地，定期评估业务进展，优化资源配置及优先级。

2.负责推动垃圾分类、再生资源回收、清运处置等业务线的协同联动，设计资源互通机制，整合内外部资源，降低运营成本并提升业务盈利能力。3.负责建立运营指标体系，分析各子项目经营效益，提出合并、扩张或收缩建议；牵头重大投资决策（如分拣中心扩建、智能化设备引入），提供可行性分析及风险预案。

4.负责推动标准化流程建设（如SOP手册、应急预案），提升管理效率；搭建运营管理人才梯队，制定子项目运营经理的考核标准与晋升机制。

5.负责主导新兴业务模式试点，推动业务模式转型；引入行业前沿技术（如垃圾资源化碳核算），提升公司技术壁垒与竞争优势。

6.负责主导对接各级政府主管部门，深度参与行业政策制定研讨，争取试点项目、专项资金等政策红利；指导团队完成政策合规性审查，规避环保、安全等领域的法律风险。‌

7.完成领导交办的其他工作任务。

任职要求：

1.本科及以上学历，环境工程、公共管理、企业管理等相关专业优先，MBA/EMBA优先；

2.5年以上服务行业运营管理经验，其中至少3年担任多项目统筹管理或区域运营负责人，有从0到1搭建业务管理体系的成功案例优先，有国企或政府合作项目经验者优先，有固废/环保行业经验优先，能力特别突出者可减少经验年限要求；

3.拥有战略与商业思维，较好的资源整合能力，行业技术洞察力强；

4.具备良好的沟通和领导能力，善于调动团队积极性，目标结果导向，能够在较大压力下保持良好的工作状态；‌‌

5.逻辑清晰，具备全局视角、抗压能力和沟通协调能力，适应快节奏工作。