岗位要求：

1、根据公司相关政策，组织制定项目各岗位职责、管理制度和业务流程，并组织实施和监督；

2、负责项目的全程销售工作，并组织实施和落实，保证项目按照计划实现销售；

3、负责项目营销策划及整合推广工作，组织实施及落实；

4、负责收集、整理和分析市场信息，为项目制定明确战略计划提供依据；

5、负责组织制定销售计划，并根据市场情况调整销售计划及策略；

6、负责做好本部门核定费用的控制工作，做好费用开支的审核。

7、负责案场员工的营销培训工作；

8、负责对员工进行日常业务考核，根据员工表现，提出晋升、奖罚的相关建议，并做好项目绩效考核 的管理和执行工作；

9、负责项目新媒体信息平台的建立和维稳。

任职资格:

1、大专及以上学历；

2、2年以上同行销售经验优先，有较强的问题挖掘能力和敏感度，准确的找到双方合作契合点；

3、建筑，销售行业优先；

4、具有良好的逻辑思维能力、沟通能力、目标计划能力、学习能力和人际交往能力；

5、具有强烈的责任感和成功欲望，勇于挑战，积极乐观，性格坚韧；

6、能够接受短期出差；

薪酬福利：

20-100w／年 高薪酬＋绩效＋提成＋五险带薪年假＋生活关怀＋企业管理＋专业发展