薪资待遇均面议。我们将根据应聘者的学历、工作经验、能力水平及面试表现，提供在行业内具备竞争力的薪酬福利。
公司提供完善的福利体系，包括但不限于：五险一金、带薪年假、节日福利、培训发展机会、项目奖金等（具体视岗位及公司政策而定）。
岗位职责：
负责公司日常行政、文秘工作。主要负责文字工作、文件收发、档案管理、会议组织、接待等。
协助进行办公用品采购与管理、固定资产登记。
处理人力资源基础工作（如考勤统计、入职离职手续办理辅助等）。
完成上级交办的其他相关事务。
任职要求：
中文、法律、会计、行政管理、人力资源等相关专业统招大学本科及以上学历。
具有相关工作经验，熟悉办公室日常工作流程；能熟练使用各类办公软件，具备良好的文字表达能力、沟通协调能力；工作细致、条理清楚，责任心强，服务意识及能力强。