1、负责新客户开拓，客户信息搜集；老客户维系，项目深度挖掘；
2、发现客户需求，针对企业员工：人资奖励、工会慰问（含生日、三节等福利）、后勤食堂卡、健康体检、差旅出行等，为客户提供优质的企业服务解决方案；
3、宣传公司产品，服务，与客户保持良好的沟通关系，定期拜访，代表公司回馈和关怀客户；
4、及时收集、反馈客户意见和建议，协调内外部资源，提高客户满意度；
5、根据公司要求完成销售目标，达成每个周期的绩效指标；
6、做好项目回款；
7、完成上级及公司安排的其他相关工作。

任职要求：

1、本科学历，35周岁以内（有资源可适当放宽）；
2、具有员工福利（卡券类、消费卡类、礼品类）、健康体检、办公用品、猎头、咨询、团销、地产、保险、金融行业从业经验；
3、熟悉企业三节福利、劳保、清凉、生日、团建、下午茶等服务类项目运作；
4、具有良好的组织发展能力及优质的客户资源；
5、具有优秀的沟通能力、洞察力和亲和力；
6、具有强大的自我驱动力、良好的团队合作精神，抗压能力强；
7、3年以上B端客户销售经验，具有销售团队管理经验优先。