1、负责主持销售部的全面工作，组织并督促部门人员，全面完成销售部职责范围内的各项工作任务；
2、参与制定营销战略规划，负责销售方案策划、销售计划制定、执行、监督、落实；
3、负责组织制定年度、月度销售计划和销售目标及布展的月度、年度计划，经审批后实施；
4、负责组织制定和实施销售管理制度，规范销售流程和销售渠道；
5、负责公司销售队伍的建设，人员选拔和调配，销售培训等；
6、负责展厅的日常管理工作；
任职资格：
1、有汽车4S店相关岗位销售管理工作经验；
2、具备较强的良好的人际沟通、协调能力，分析和解决问题的能力；
3、有较强的事业心，具备一定的领导能力。