岗位职责：
1. 通过电话的形式，协助和提醒客户及时处理逾期的款项;
2. 通过电话、手机短信等方式，为客户提供贷后服务;
3. 对高风险客户及时提出风险预警;
4. 保持与实地催收及法务催收的紧密联系

岗位要求：
1. 35周岁内
2. 催收工作经验2年+大专学历毕业，如高中毕业则需比较优秀给到信息附上推送
3. 工作稳定性强，平均工作时长超过一年

薪资待遇：
1. 底薪+绩效薪酬（按照面试定薪）区间：5500-7020，试用期员工绩效按照80%发放。
2. 绩效占工资70%，绩效浮动0.8-1.4
3. 入职缴纳五险一金（一档社保）