1.招聘管理： 根据公司业务发展需要，制定和执行招聘计划，确保各部门的人才需求得到满足。
2.负责发布招聘信息、筛选简历、安排面试，并进行初步的候选人评估。
3.协调面试流程，与候选人及内部团队保持良好沟通，确保招聘过程顺畅高效。
4. 管理和维护人才库，定期跟进潜在候选人，为未来的招聘活动做准备。
5. 分析招聘数据，提出改进建议，优化招聘流程，降低招聘成本。
6. 负责员工入职、转正、调动、离职等人事异动手续办理及档案管理。
7.完成部门安排的其他工作。
【任职要求】
1.本科及以上学历，专业不限。
2.具备良好的人际交往能力，能够有效地与候选人及内部团队沟通。
3.工作积极主动，注重细节，有较强的解决问题的能力。
4.优秀的团队协作精神和服务意识，能够在快节奏的工作环境中保持高效。
【薪资福利】
保险保障
1、六险一金：入职即购买五险一金，按工资全额缴纳；个人商业险；
2、年度全面健康体检。
奖金/补贴
1、丰厚的年度绩效奖金，各项优厚津补贴。
3、高技能人才、管理人才、骨干人才引进政府补贴及住房补贴；
4、入户广州，并享有人才落户补贴。
住房/工作餐
1、入职即可入住配套公租房，小区环境优美，生活便利；
2、提供员工宿舍，解决员工后顾之忧；
3、公司自有食堂，提供免费工作餐、误餐补助。
休息休假
1、五天八小时工作制、周末双休、国家法定节假日；
2、带薪年假、超长春节假期。
教育/培训/活动
1、职称评审委员会（人社局核准备案），内部职称评定，受国家认可；
2、丰富高质量的培训，应届生一对一导师培养制、专业内外训相结合、学历提升专业深造机会等；
3、各类兴趣俱乐部，专业教练指导；公司有免费篮球场、足球场、羽毛球场、网球场、乒乓球场、排球场等场地；每周组织免费户外活动；
4、健康运动会，爱心公益活动，节日庆祝活动，员工周年礼活动等各类丰富主题活动。
其他福利
1、节日+工会福利（四节一旦礼金礼包）；
2、员工福利积分，兑换精美礼品；
3、生日礼金，精致下午茶。