岗位职责：
一、业务管理：
1、财务预算和控制：根据总部财务部制定的财务战略规划，组织编制并落实分公司财务预算规划，并进行有效的内部控制。
2、会计核算：组织开展分公司各项财务核算工作，审核各类会计报表并及时上报有关单位。
3、资金管理：组织开展分公司的资金管理工作，安排资金使用计划，保障公司生产和管理资金的需要。
4、纳税管理：组织申报缴纳各种税款，审核税务报表并及时上报有关部门。福利企业退税。
5、对外协调：与外部职能(税务、银行等)部门沟通协调，创造良好的企业外部环境。
二、培育下属：
通过辅导和培养下属的能力，确保下属的潜能得到最大发挥，发展并留住优秀人才确保团队能力能够应对现在及未来的挑战。

任职要求：
1、40周岁以内，统招本科及以上学历，财务管理、会计相关专业；中级会计师或CPA；
2、具有10年以上财务经验，5年以上团队管理经验，制造业优先；
3、熟悉国家、地区相关财务法律、法规及政策了解；
4、责任心强、抗压能力强，具有良好的道德品质和职业素养，具有良好的团队精神和领导力。
5、具有培养团队的能力。

薪酬福利：
五险一金、节日福利、带薪年假、节日礼品等多项福利。

工作时间：周末双休。