岗位要求：
1、统招大专及以上学历，应届生需要拿到毕业证，未拿到毕业证勿扰。
2、年龄20-30以内，经验丰富可放宽年龄。
3、接受无经验小白，一带一培训。
4、吃苦耐劳，肯学习新东西新事物，此岗位不需要地推，为前端商务代表岗，后端岗位已招聘完成。
5、有同行业经验、大客户代表、商务代表、知识产权顾问岗位经验者优先。
岗位职责：
我们是区重点企业，在郑州有4家公司，西安公司为对外第一家，下半年武汉公司建成开业，公司规模可观。
我们是直接面向合作公司法人，帮助各行各业做知识产权和高额补贴项目申报的（是帮助政府去推动国家政策项目）。
主要工作：
通过资源电话、微信呢筛选、跟踪客户，解答客户疑问及需求，为合作公司减税增值，代理产权申报项目，后端有专业老师及团队辅助，只需要前期获取客户意向。
一、企业品牌保护：帮助企业注册商标、版权、专利等知识产权方面的业务；二、帮助企业申报政府的高额补贴项目，就是帮助企业拿到国家扶持补助类企业资质，比如：高新技术企业、研发补助等，我们从中收取服务费，业务知识很简单，对接的都是企业客户长期合作关系。
你不仅可以获得高提成高收益，也可以结识高层次人脉，开阔人脉圈，赚钱成长首选公司。
福利待遇：
1、底薪4000（新人小白经验少）-5000（同行业经验）提成15-25%，走在时代红利风口上月入过万不是梦。每月第一周双休，后三周单休，缴纳五险。
2、每2月累计一次考核业绩，商务代表s1-1—s1-5一商务经理一商务总监，3-6月一次大晋升考核。想要大平台，想要长久发展首选考虑。
3、上下班时间：8:30--12:00，13:30--18:00，其中13：30-14：00为团体活动时间，午休醒神提神必备，不是抓钱舞，不是喊口号，成员想玩什么玩什么，什么好玩玩什么，狼人杀、谁是卧底、你画我猜等你来玩。
4、公司带教是个特色，老带新，新人开单与老人薪资晋升挂钩，新人开单周期都很短。
5、集团老板是一个非常喜欢给员工放带薪假的人，法定假日正常放、每季度额外3-5天的带薪季度小长假，年假15-30天，假期多多。
6、不定期团建、福利活动，节假日礼品，奖金，公费团建、出游，公费礼品、化妆品，承包你的一切。