任职要求：
1、25周岁以上；
2、大专及以上学历；
3、积极向上，勤奋好学，有野心，较强的心理素质；
4、个体户或有过创业史的人优先，金融、保险、销售、管理等专业优先。
薪酬及福利待遇：
1、薪酬结构:基本工资+绩效+新人津贴+方案奖励+优秀员工奖+季度奖+年终奖（月均收入10000+/月，能力强则收入更高）；
2、工作时间:周末双休+ 法定节假日；
3、培训系统：新人入司免费提供全方位专业化、系统化的培训，帮助新人快速成长，提升各方面能力；转正后有主管晋升培训，助力快速晋升；
4、全面福利保障：重疾险+意外险+住院医疗险+养老金；
5、晋升机制：公开透明，晋升机会每月一次。晋升路线：主管——科长——处长——总监。
工作职责：
1、人寿保险，如健康、意外、养老、教育基金、投资理财、团体意外险等；
2、财产保险，如车险、设备险、家庭财产保险、货物运输保险、雇主责任保险、公众责任保险等；
3、证券业务及期货产品，如股票、债券等；
4、银行业务，平安银行所提供的相关产品及服务，如平安银行借记卡，信用卡，信贷业务等；
5、信托业务，如财产信托计划、资金信托计划等；
6、根据客户自身的财产规模、生活质量、预期收益·、为客户制定一套全生命周期的理财方案，确保客户财务独立和金融安全；
7、通过存款、股票、债券、基金、保险、动产、不动产等各种金融产品组成的投资组合，为客户设计合理的税务规划，以满足客户长期的生活目标和财务目标。
职位福利：补充医疗保险、员工旅游、带薪年假、全勤奖、弹性工作、周末双休、年终分红、多次晋升机会
职位亮点：河南分公司优+人才培养