岗位职责：
1、负责日常部门管理工作，包含但不限于：部门人员工作分配及沟通、发货管理、库存管理、执行合同管理、回款/应收管理、招投标管理等；
2、跟进销售系统月度、年度任务目标完成情况，协助销售系统业务会议的开展及跟进；
3、根据业务需求，新建/完善部门相关流程/管理制度，使业务流程更简洁、高效；
4、根据业务需要及领导要求，出具相关数据并进行数据分析，包含但不限于：销售业绩统计、回款及销售报表；
5、跟进公司重要事项，主持相关会议，为达成公司年度目标助力。
任职要求：
1、工作认真细致、积极主动、责任心强；
2、有较强的逻辑思维、沟通能力、学习能力；
3、熟练运用办公软件，会excel等相关数据分析能力；