工作职责：
（1）制定公司信息科技技术架构规划，确保与业务战略匹配；
（2）建立信息科技架构治理体系和标准，制定系统设计规范和标准，规范技术选型与代码质量；
（3）负责关键系统设计，规避技术风险，保证灵活可扩展性；
（4）组织开展信息科技新技术研究探索，评估新兴技术在金融场景的适用性并推进应用；
（5）牵头解决信息科技核心技术难题；
（6）组织信息科技技术培训，培养架构人才，提升团队能力；
（7）完成领导交办的其他工作。

任职资格：
（1）硕士及以上学历，计算机科学、信息技术及数学等相关专业优先；
（2）原则上，年龄不超过45周岁，特别优秀者年龄可以放宽至50周岁；
（3）具有较为丰富的相关从业经验，拥有IT行业10年以上从业经历，5年以上系统架构设计经验，主导过大型金融信息系统（如核心交易系统、风险管理系统等）的设计；
（4）精通分布式技术、微服务架构、大数据平台等技术，熟悉主流系统开发框架，熟悉高并发、高可用系统设计；
（5）了解金融业务逻辑，熟悉金融行业核心技术栈（包括系统各层技术及主流产品、实时交易系统互联、数据湖等）；
（6）具有前瞻性思维，对金融科技趋势有敏锐判断，具备大数据、人工智能等技术应用于金融领域的实践经验；
（7）熟练掌握企业架构方法论，能制定企业级技术架构蓝图；
（8）较强的领导能力和沟通协作能力，能带领团队制定技术标准并推动跨团队落地；
（9）具有头部金融机构、领先科技企业、互联网大厂的信息科技研发管理经验者优先。