工作职责：
1.负责建立招商体系；
2.负责制定和执行招商计划及年度经营目标,并达成业绩指标;
3.带领团队完成招商任务;
4.协调关系维护好客户资源,提升公司品牌在行业内的知名度和影响力;
5.组织招商会议、招商谈判等工作,提高招商效率和质量;
6.参与市场分析,提供决策依据,提出优化方案;
7.负责管理下属人员,指导、培训员工,提高员工的专业水平.
任职资格：
1.有餐饮招商经验或商业运营管理经验者优先考虑；
2.具有较强的商务洽谈能力、组织协调能力和沟通表达能力；
3.具有良好的职业道德操守和团队合作精神,具备高度的工作热情和良好的自我驱动力；
4.具备良好的人际沟通能力,能承受较大的工作压力；
5.能适应出差。