职位描述

【世界500强企业】

岗位职责：
1. 深入了解中高净值客户及家庭在养老、健康、财富管理等多方面需求，为其提供涵盖长寿、健康、富足三大维度的全方位解决方案，涵盖资产配置、风险保障规划、养老社区规划、健康管理服务规划等。
2. 依托公司强大的医养康宁战略，充分整合泰康保险、医养、资管三大核心业务资源，以“保险+实体+服务”的创新模式，为客户提供专业咨询服务，并深入挖掘客户二次开发潜力，持续优化客户服务体验。
3. 积极参与公司组织的各类培训、会议及活动，不断提升专业素养，紧跟行业动态与公司业务发展方向，以便为客户提供最前沿、最专业的服务。
任职要求：
1. 年龄：25（含） - 50（含）周岁，精力充沛，有足够的赚钱热情和干劲投入工作。
2. 学历：本科及以上学历 ，条件优秀者可放宽至大专，具备扎实的知识基础与学习能力。
3. 收入：个人纳税收入15万以上，有一定的经济基础和成功经验。
4. 从业背景：不限行业，金融、养老、健康、医疗、地产及相关行业优先，有相关资源和经验者优先考虑。
5. 有驾照和车者优先录用

收入与福利：
1. 收入：底薪+津贴+提成，采用多元化薪酬体系，包含个人销售奖励、公司奖励方案、月度奖、季度奖、年终奖 ，收入上不封顶，多劳多得。
2. 保险：提供全面的商业医疗保险、意外伤害保险、公积金等保险福利保障项目 ，解决员工后顾之忧。
3. 培训：拥有贯穿成长各阶段的专业技能培训、体验式培训、特色培训等，内容覆盖长寿、健康、富足三大板块 ，助力员工不断成长。
4. 工作时间：双休!!!弹性工作时间 ，除必要的会议、培训、活动等安排外，其余时间自由经营，实现工作生活平衡。
5. 其他福利：社保补贴，补充公积金、团体保障 ，还有年度旅游、弹性工作、岗位晋升机会等。