1.落实上级方针政策和决策部署，履行上传下达职能，负责收集整理重要信息，负责文件、公文处理，做好档案管理工作，组织起草相关文件报告等材料。
2.负责各类会议的组织和筹备工作，制定议事规则、议事清单，征集、审核议案，起草、印发会议纪要和决议，并对重要会议决策、重要工作部署的贯彻落实情况进行督查督办；
3.负责公司管理制度体系建设，督促相关规章制度落实；
4.负责组织人事和人力资源管理工作，制定并组织实施人力资源相关管理制度，做好干部选拔任用管理、组织架构、人员岗位编制、人才储备、招聘录用、劳动关系、调配管理、绩效考核、奖惩任免等工作；
5.负责行政办公事务和后勤管理工作；