【岗位职责】
1、根据公司整体经营目标，参与制定销售计划，同时制定本组每月销售计划，掌握销售进度；
2、定期组织汇报销售情况，编制销售报表，定期报送总监；
3、根据销售计划，参与制定和调整销售方案(策略)，并负责具体销售方案实施；
4、销售现场日常管理工作；
5、定期组织技能提升培训，支持员工对新的工作方法或流程的实践。
【任职要求】
1、受过专业电销技巧培训，2年以上电销团队管理经验优先；
2、有从事大客户销售经验者优先考虑；
3、优秀的表达、理解和沟通说服能力，以及良好的客户服务意识；
4、思维清晰敏捷，心态端正，为人踏实，吃苦耐劳。
底薪+绩效+团队提成/个人提成+年终奖，具体薪资面定，综合年薪10W-15W，周末双休，交五险，股权激励，年底分红，法定节假日，员工旅游，节日福利，生日礼，周年礼，晋升通道，内部培训等
工作时间：早上8:30—12:00，下午1:30—6:00