1.财务核算与监督：
负责审核公司各项收支业务的合规性、合理性及原始凭证的准确性。
确保公司账目清晰、核算规范，审核内部财务报告，监督财务工作规范化执行。
监督税务申报、缴纳的及时性与准确性，研究税务政策，进行合法、合理的税务筹划。
2.全面预算管理：
组织制定公司年度财务计划与目标。
主导并组织各部门编制年度财务预算，确定分解目标。
按月监控预算执行情况，进行深入分析，识别差异原因，并及时向上级（总部）汇报。
3.财务管理体系建设：
建立、健全并持续优化公司财务管理体系（包括制度、流程）。
负责财务部门各项规章制度的制定、修订、完善工作，并监督其有效执行。
4.资金管理：
全面负责公司资金的归集、统筹管理和高效运作。
实时监控公司资金动态，进行科学的资金预测与规划，确保资金安全与流动性需求。
审核专项资金支付申请资料，按规定流程提交总部审批。
5.财务报告与分析：
负责组织编制月度、年度财务报表及各类管理报表，确保及时性、准确性。
进行深入的财务分析，揭示经营状况、问题及风险，为管理层决策提供有力支持。
按时、准确向总部、集团提交各类法定及管理要求的报表。
负责财务部门的半年、年度工作总结与汇报，并参与总部召集的各类财务会议。
6.决策支持与风险控制：
参与公司各项重大经济事务的讨论与决策。
参与公司新项目拓展的内部投资决策流程，提供专业的财务评估与风险分析。
参与公司OA流程中各项经济合同的财务条款审核，控制财务风险。
建立健全内部控制机制，防范财务风险。
7.内外部审计与关系协调：
全面负责对接内外部审计、评估等事宜，确保顺利开展并有效沟通。
维护与金融机构、税务机关、审计机构等外部单位及总部财务部门的良好合作关系，为公司业务发展争取有利条件。
协调财务部门与公司其他业务部门（如业务、运营、人事等）的协作关系，提供财务支持与服务。
8.团队建设与管理：
负责财务团队的建设、管理与考核。
制定并实施人才培养计划，持续提升财务团队的专业能力、业务素养和综合管理水平。

1.大学本科及以上，财务、会计学等相关专业；
2.10年以上财务工作经验，5年以上部门负责人经验；
3.至少具备中级或以上会计师职称。