【岗位职责】
1、了解经纪人、分销渠道、地产达人等经营状态，进行渠道关系及活跃经纪人的维护；
2、负责公司项目的推广，根据渠道规模及客户圈层，协助合作渠道公司制定打盘计划；
3、对合作渠道进行新房技巧培训指导、成交案例及有效获客途径和区域分享；
4、进行企业、社区、商会、门店等关系维护，拓展渠道，挖掘客户资源，达到销售目标；
5、协同经理进行渠道分析，制定渠道营销战略计划，成交数据汇总。
【岗位要求】
1、32岁以下，有意愿加入房地产行业，可接受新人，会由业内资深人员进行培养带教 ；
2、热情、耐心、具备良好的语言表达能力、协调能力；
3、具备敏锐观察力，善于人际关系交往，头脑灵活。
【薪资福利】
1、无责底薪5-6K+高额项目提成+现金激励+年底长假（综合薪资15-30W/年）；
2、新人培训+成长培训+拓展培训+管理培训 ；
3、内部良好的晋升通道+专业的新人培训机制；
4、带薪休假+各种员工活动（聚餐、郊游、团建、员工生日等）。
【晋升通道】
渠道专员---渠道主管---渠道业务经理---渠道经理---渠道总监