1、负责完成各店薪资核算、个税核算。
2、负责员工劳动争议纠纷处理，参与仲裁调解及诉讼全过程。
3、负责店内工程及改造项目对接、进度督办竣工验收等工作。
5、负责社保、公积金审计检查及年度申报、工伤办理、居住证积分申报工作及居转沪办理。
6、负责企业资质申报、年审、认证、政府补贴项目办理等工作，负责落实文明单位、上海品牌及安全标准化等项目申办。
7、负责保安、保洁的综合管理工作。
8、负责组织推动用人成本分析工作，对用人费用管控成效负责。
9、负责监督完善人事基础管理流程，确保入职手续、劳动合同、人事档案及日常考勤管理工作。