岗位1：音频算法工程师（阵列麦克风）
任职要求：
1、负责参与声学产品线产品研发的算法需求分析、设计开发工作，充分理解产品经理和需求分析师提出的需求并给出解决方案，输出必要的设计方案文档；
2、负责麦克风阵列音频信号处理相关算法的研究和设计，包括但不限于：波束成形/声源定位/声音增强/回声消除等算法；
3、根据产品需求，进行数字信号处理算法的设计，负责算法方案在产品落地过程中的整合与优化；
4、有一定的深度学习基础，能够结合深度学习技术对传统音频算法进行优化。
岗位职责：
1、计算机、电子、通信、声学相关专业，本科毕业3年或硕士优秀应届；
2、熟悉数字信号处理相关理论，擅长对算法实现和优化；
3、熟悉常用麦克风阵列算法：声源定位算法、波束成形算法(MVDR、GSC)；
4、对音频3A算法，音频音效算法等有深入了解，有实际项目经历；
5、熟悉Matlab、Python、C/C++编程，具备良好的原型开发和仿真能力；
6、能快速实现模型算法，至少熟悉一种深度学习的开源框架；
岗位2：音频算法工程师（AI音频）
任职要求：
1.负责语音识别、语音合成、语音降噪分离、声纹识别、说话人识别等音频相关算法的研发及落地；
2.面向音频处理器、阵列麦克风等产品和相关业务场景，负责音频算法的原型设计、方案验证、测试优化；
3.跟踪国内外音频相关算法的前沿技术。
岗位职责：
1. 本科及以上学历，声纹识别、语音处理、模式识别、计算机应用等方向优先；
2. 有相关工作经验,在相关国际会议或主流期刊上发表论文者（ICASSP，Interspeech，ASRU）优先；
3. 熟悉C/C++/Shell/Python开发，有一定软件开发项目经验；
4. 掌握常用的声音信号处理、特征提取方法， 熟悉kaldi/tensorflow/pytorch 等社区开源工具中的一种及以上；
5. 掌握常用的统计与机器学习方法，有利用深度学习算法提取声音信号特征、语音分离、降噪以及算法工程化经验者优先。