任职要求：

1、进行日常办公用品、档案及固定资产管理。

2、制定人力资源招聘工作计划，组织招聘面试。

3、负责管理需下发的公司通知及统计员工考勤。

4、了解法律相关知识，熟练使用Office办公软件。

5、负责对内、对外的接待工作。

6、领导交办的其他日常工作。

任职资格：

1、工商企业管理相关专业专科及以上学历，有C1驾照。

2、三年以上工作经验；

3、有房地产公司或建筑公司办公室工作经验优先。

4、具有良好的领导能力和沟能能力。

5、诚信廉洁，勤奋敬业，作风严谨，敬业负责，有良好的职业素养。

职位福利：

早九晚六、五险、餐补 、周末双休、出差有补助。