岗位职责：
1. 围绕公司核心指标，制定策略打法，并推进落地，监控数据指标，及时优化策略
2.建立商家分层运营体系，针对重点商家引导扶持，帮助新入驻的优质商家快速落地和发展，协同产品销售团队服务商家
3.洞察商家核心诉求，并可通过调研分析总结出可迭代、可落地的产品和运营方案，并跟进结果
4.负责商家数量的增长和留存，制定及执行运营策略，可与多部门协同推进策略落地，提升商家的规模和质量，提升商家的活跃度和经营能力
5. 负责门店私域及会员运营，精通数据分析，通过系统化的培训方式，业务应用案例包装，运营激励策略设计，赋能商家，促进商家成长，提升商家自运营能力
任职要求：
1. 5年及以上商家运营工作经验，熟悉零售商家的生命周期、基本运营模式、在能源行业或车后有丰富的赋能或运营经验者优先
2. 具备较强的结构化运营思维，思路清晰，沟通协调能力强
3.有较强的数据分析能力，思路清晰，沟通协调能力强，并有良好的目标设定与分解、创新、以及抗压能力
4. 具备良好的服务意识，工作认真、严谨，责任心强，具有高度的敬业精神和团队协作意识
5. 熟练运用office，较强的PPT编写能力