岗位职责：
1、负责女装产品的市场推广活动策划与执行；
2、制定并实施培训计划，提升团队成员的产品知识和服务技能；
3、定期收集市场反馈，分析销售数据，优化销售策略；
4、建立并维护良好的客情关系，提高用户满意度和忠诚度。

岗位要求：
1、大专及以上学历，10年以上相关行业工作经验；
2、具备出色的女装产品知识及市场敏感度；
3、拥有丰富的销售运营管理经验，能够带领团队达成销售目标；
4、具备优秀的培训技巧，能够有效提升团队成员的专业能力和销售业绩；
5、具有较强的沟通协调能力和抗压能力，能够适应快节奏的工作环境。
6、有管理联营区域经验。