工作职责:
1. 管理类:
a)通用要求的上传下达;←
b)生产员工考勤处理(排班，加班申请，异常申诉处理等); c)生产员工入职/离职手续办理;
d)生产相关会议组织，形成会议纪要;
e) 生产部相关办公用品管理;
f) 日常生产数据的搜集，统计，分析，反馈;
g) 各种奖惩单发布，生产通知撰写;
h)现场 5S检查，评分;
2.技能类:系统操作;←
3.生产类:生产工时统计，汇总，分析;
4.产品类:产品工单流水单号的编辑打印。