1、操作工

辅助机台上下件，件的重量在2-23斤重，每天生产200-1200件不等。按平均600分钟计算，大件3分钟/每件，中件1分钟每件，小件一分钟两件。运东西上模具也就十秒左右，剩余时间较宽松；

2、设备（维保、工装、PLC程序员）

以两人一组对产线上设备进行维修，保证产线能正常开展工作。主要是三菱和西门子自动化设备。（机电一体化专业，无经验也可）

3、检验

负责零部件产品的质量检验工作，核心包含外观缺陷筛查，以及使用千分尺完成产品内、外径的精准尺寸测量。

4、叉车

叉车作业，完成物料装卸、货物转运等。

5、储备班长（储备干部）

①负责组织晨会，制作报表，关注任务进度，安全巡视等

②一般无需下产线，直接巡视，试带班期间工作内容比较简单。

6、焊工

漏焊的部件补焊，拿角磨机打磨焊接不规范焊点。

任职要求：

①18-45周岁，初中以上学历，无犯罪记录，身体健康

②有工厂/汽配厂经验、能长期干；能接受两班倒、站岗及加班

岗位福利：

1、焊工：26元/h（白班）、27元/h（夜班），其他工种19元/h（白班）、20元/h（夜班），纯到手5-6.5k（普工），7-9.5k(焊工)

2、发薪日：每月25号

3、上班时间：7:50-20:00，两班倒（半个月/一个月，根据产线调整）。淡季月休4-6天，旺季没有休。急事可请假！

4、吃住情况

①包工作餐（中餐+晚餐），超过餐标部分需自费（11元/餐，菜品便宜，一般够吃），刷脸吃饭（不用带餐具）

②宿舍4-6人间（4人间为主），空调，热水器，洗衣机等设备齐全（11点前报备，当天住；11点后报备，次日住），水电均摊

③通勤：免费厂车(宿舍到厂区两点一线，不经过求职者家)

5、其他福利：高温提供棒冰，大型节假日礼品，跨年奖励500-2000元不等。