岗位职责

1、财务管理规划：根据公司发展战略和经营管理目标，协助部门经理组织制定公司财务规划，以及年度财务工作重点。

2、制度建设：根据国家法律法规，协助部门经理建设和完善公司财务管理体系；

3、预算管理：根据公司的发展战略和长期规划，编制年度预算；反馈月度各部门预算执行情况；

4、财务核算管理:组织实施日常会计核算、单体及合并报表编制工作。

5、税务管理：负责各税种的核算、申报与缴纳；配合部门经理进行税务筹划。

6、子公司财务管理:协助部门经理负责子公司财务管理工作。

7、统计管理:编制对外报送的统计类报表。

8、财务软件管理：负责公司财务软件系统的管理工作；

9、其他：上级领导交代的其他工作。

任职要求：

1、大学统招本科及以上，会计、财务管理等专业；

2、年龄不超40岁，5年及以上财务管理相关工作经验，2年以上相关管理岗位工作经验；

3、中级及以上职称；

4、具备良好的数据分析能力，良好的沟通合作能力。

5、党员优先