岗位内容：
1. 负责人才引进、产业人才沙龙/项目路演等活动的组织及交付工作；负责人才服务机构引进、专家人才库建设、品牌形象管理及监督工作；
2.跟随公司部门导师学习各项管理技能，承接和完成指派的各种任务，并向导师汇报结果。
3. 学习公司业务模式，对市场形势进行分析研究，参与制定公司战略规划。
4.专属业务导师一对一带教和丰富的轮岗实践机会，定制职业发展规划，欢迎优秀的应届生投递简历。
任职要求：
1. 本科及以上学历，管理类、文秘类等相关专业优先考虑。
2. 具备优秀的市场开拓能力，具备良好的沟通和协调能力、接受挑战的心态；
3. 有政策申报、企业服务、企业运营相关工作经验均可投递。