岗位职责：
一、供应商信息调研
1、收集、分析、汇总及考察评估供应商信息。
2、定期整理、分析供应商信息，提交给部门经理，并提出合理的分析意见。
3、根据调研分析结果，提出对供应商应采取的对策，为采购任务的顺利完成打好基础。

二、采购比价管理
1、实施比价采购程序，货比三家。
2、根据公司采购计划和要求，选择信誉好、物美价廉的供应商，报采购部经理审核。
3、相关领导审批后，与供应商洽谈采购合同。

三、采购执行
1、根据领导审批的结果，与供应商正式签订采购合同。
2、确保供应商全面履行合同内容，保证采购任务按要求完成。
3、监督、检查、督促供应商的供货情况。

四、货物检验
1、供应商货物到达后，及时组织相关部门和人员进行检验，清单货物数量、检查货物规格型号等。
2、发现问题及时与供应商联系解决，确保公司基本利益的同时，快速处理解决。
3、按合同规定要求执行退换货处理，并报部门领导。

五、订单制作
1、制作日常采购订单及采购台账。
2、确认及安排发货及时跟踪采购进度情况。

六、供应商管理
1、供应商日常关系管理。
2、处理解决与供应商之间的问题。

考核重点：
1、比价结果真实、准确。
2、采购计划完成情况。
3、采购货物质量合格率。
4、日常工作情况领导满意度。

职位福利：五险一金、节日福利、周末双休、法定假日