年龄25-42之间，性别不限

1、教育背景：具有行政管理、文秘、人力资源或企业管理等相关专业背景，大专及以上学历。

2、

2、技能要求：

办公软件操作：能熟练使用Word、Excel、PowerPoint等办公软件。

时间管理能力：善于规划与安排各类活动，确保活动顺利进行。

沟通协调能力：具备良好的沟通能力，能与各部门顺畅沟通，协调资源。

团队合作精神：具备团队协作精神，能与团队成员共同完成工作任务。

人事管理知识：具备HR相关知识，熟悉六大模块及结构搭建。

3、经验要求：具备1-3年行政文员或相关岗位工作经验，熟悉行政事务处理流程，有较强的责任心和执行力，有招商及物业服务从业经验。

4、个人素质：

组织沟通能力：组织沟通能力强，业务熟练。

工作态度：工作上认真负责、主动、干练，反应灵敏，形象良好。

语言能力：普通话标准流利，形象气质佳，亲和力强。

其他要求：熟悉各类证件的年检审查，6S巡检监管。

5、具体工作

人事：负责招聘、人员入职管理、人员的培训、人员请假、人员档案管理等日常事务。

行政：负责仓库日常6S管理、租户的关系维护，日常物业维修和保养监管、水电费抄表、租金跟进等日常园区管理工作。

6、具体待遇

工作时间：做六休一，工资待遇：面议 ,福利含保险，生日红包，国定节假日等